Los socios de la Red RSE+D 
, liderada por Fundación ONCE , han analizado en París el trabajo realizado durante el presente ejercicio y han fijado nuevos retos para el próximo año. Así, han hecho hincapié en la necesidad de promover la innovación social como palanca clave para la implementación de estrategias de responsabilidad social.
Los miembros de la Red RSE+D celebraron su reunión anual en las oficinas centrales de L’Oréal, en París, un hito importante para el desarrollo de la iniciativa puesto que en este tipo de encuentros se comparten los logros más destacados conseguidos hasta el momento y también se fijan los objetivos para el futuro más inmediato.
En la reunión participaron representantes de Fundación ONCE, líder de la Red, de L’Oréal , del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali , de I-CSR así como de la Secretaría Técnica de la Red RSE+D.
Abrieron la sesión conjuntamente L’Oréal y Fundación ONCE y posteriormente se comentaron los hitos logrados por cada uno de los grupos de trabajo. Por ejemplo, los indicadores RSE+D para el reporte de la discapacidad en las memorias de sostenibilidad, elaborados por el grupo de trabajo de Fundación ONCE y Telefónica ; las sesiones de trabajo con la Association Française des Managers de la Diversité y el ‘toolkit’ sobre discapacidad y carrera profesional en el que está trabajando L’Oréal, y la guía para fomentar la contratación pública responsable que están desarrollando en Italia.
Asimismo, desde la Secretaría de la Red se plantearon nuevos proyectos para llevar a cabo durante 2013 para fomentar la innovación social en la iniciativa.
Para cerrar la sesión, se remarcó la importancia de la innovación social como elemento clave para la implementación de las nuevas estrategias de RSE, tal y como la Secretaría constató en Bruselas durante la celebración de Enterprise 2020 el pasado mes de noviembre. Este punto se abordará desde la Red RSE+D a través de la creación del CSR+D Lab y de la puesta en marcha de algunos proyectos en 2013.
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