A través del programa 'Talentos'
Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, llevó este jueves a Cuenca el programa ‘Talentos’, cofinanciado por el Fondo Social Europeo en el marco del Programa Operativo de Inclusión Social y de la Economía Social (Poises).
Este programa fomenta la contratación de las personas con discapacidad mediante una serie de encuentros con empresas que se llevarán a cabo en distintos polígonos empresariales y áreas industriales de Castilla-La Mancha, para dar a conocer las ventajas de contar con personas con discapacidad en sus plantillas.
El encuentro de este jueves se desarrolló en el Hotel Parador de Cuenca y la apertura del acto corrió a cargo de la viceconsejera de Empleo, Diálogo Social y Bienestar Laboral, Nuria Chust; y del director regional de Inserta Empleo en Castilla-La Mancha, Carlos Hermida.
Durante su intervención, Nuria Chust señaló que las personas con discapacidad “representan valores como la resiliencia y la capacidad de superación, claves en el éxito empresarial”. Chust incidió también en la importancia de “la labor de intermediación especializada”, como la realizada por Inserta Empleo, en la incorporación de las personas con discapacidad en el ámbito laboral, a la hora de “enlazar las necesidades específicas de las empresas con las habilidades y capacidades de las personas con discapacidad”.
De igual modo, subrayó la necesidad de “una adecuada coordinación entre la administración pública” como responsable de la creación de políticas de empleo, con entidades especializadas como Inserta Empleo.
EXPERIENCIA PERSONAL DESDE LAS EMPRESAS
A continuación, se desarrolló una mesa redonda moderada por la actriz Charo Romero y en la que se puso el foco sobre los múltiples beneficios de optar por la contratación de personas con discapacidad desde la perspectiva legal y empresarial, con la participación de las empresas Fidelitis, Geacam, Elaboraciones Gloria Bendita e Ilunion Facility Services.
Posteriormente, el coach motivacional y medallista paralímpico David Casinos ofreció una charla motivacional.
Por su parte, la presidenta de la Asociación de Mujeres Empresarias de Cuenca y miembro del Comité Ejecutivo de CEOE-Cepyme Cuenca, Marta Peñuelas, fue la responsable de cerrar el encuentro con empresarios de la zona.
APORTAR VALOR A LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA
Los encuentros con pequeños y medianos empresarios pretenden mostrar una “panorámica detallada” sobre la situación actual de la inclusión sociolaboral de las personas con discapacidad y ofrecer a las empresas inscritas herramientas “de valor” que permitan fomentar su contratación.
Para ello, los asistentes recibirán información específica sobre la normativa legal en la contratación de personas con discapacidad en la pequeña y mediana empresa, requisitos y beneficios de la contratación de personas con discapacidad, la repercusión social derivada de la contratación de personas con discapacidad y la labor desarrollada por Inserta Empleo en materia de inclusión sociolaboral de personas con discapacidad.
Asimismo, el programa ‘Talentos’ tiene como fin sensibilizar a las empresas asistentes para que “empaticen” con las personas con discapacidad y “conozcan y reconozcan su valía, capacidad de resiliencia y de superación”. Con este fin, algunas de las que ya han contratado a personas con discapacidad compartirán sus experiencias y buenas prácticas.
En Castilla-La Mancha los restantes ocho encuentros tendrán lugar durante los meses de junio y julio en áreas empresariales próximas a Albacete, Cuenca, Toledo y Guadalajara.
El programa Talentos se desarrollará, además de en Castilla-La Mancha, en otros territorios como Asturias, Islas Canarias, Murcia, Andalucía y Galicia.
