Las personas con discapacidad reclaman un tratamiento adecuado de su imagen en los medios de comunicación

Martínez Donoso ha hecho estas declaraciones en el transcurso de un desayuno de trabajo ‘Por Talento’ que con el título de ‘Importancia del lenguaje en la construcción de la imagen de las personas con discapacidad’ ha tenido lugar en la agencia de noticias Servimedia. El director de Fundación ONCE se ha referido para centrar el tema a las conclusiones del estudio ‘La percepción de la imagen de las personas con discapacidad por los profesionales de los medios de comunicación’, un trabajo financiado por Fundación ONCE que ha sido dirigido por el catedrático Mariano Cebrián.

En su intervención Carmen Salgado, directora del Departamento de Periodismo II de la Facultad de Ciencias de la Información de la Universidad Complutense y coautora del  citado estudio ha asegurado que los profesionales de los medios reconocen que hace falta un lenguaje preciso y concreto para referirse a las personas con discapacidad. Muchos de los entrevistados plantean la posibilidad de que se elabore un manual de buenas prácticas que les oriente para poder transmitir en sus informaciones una imagen correcta de las personas con discapacidad.

Por su parte, Manuel Francisco Reina, filólogo y escritor ha advertido de que “hay que tener cuidado cuando se hace una utilización del lenguaje discriminatoria pero también hay que huir de los paternalismos que a veces, son tan peligrosos como el propio lenguaje excluyente”.

A continuación, José Luis Gutiérrez, gerente de Feafes se ha lamentado de la imagen  “extravagante” que ofrecen los medios de comunicación de las personas con enfermedad mental y ha pedido que tomen conciencia de que se trata de un colectivo muy estigmatizado que precisa que se transmitan de una manera normalizada sus vivencias.

Fernando García, presidente de la Fundación Abulense para el Empleo ha insistido en la necesidad de que sean las propias personas con discapacidad las que aprendan a proyectar una imagen adecuada de ellas mismas.

Para Pilar Rodríguez, coautora de la “Guía para un uso no discriminatorio del lenguaje”, los profesionales de la información no deben tener miedo a la hora de  redactar las informaciones referidas a las personas con discapacidad. A su juicio, han de tener la suficiente formación y sensibilidad al respecto para poder hacerlo bien.

Para  Jordi Jaumá, director de Diario Responsable ha afirmado que muchas veces en los medios de comunicación se trabaja de forma rápida e inmediata y el periodista no siempre tiene el tiempo necesario para plantearse determinadas cuestiones que afectan al lenguaje.

Juan Antonio Ledesma, presidente de la Comisión de la imagen social de la discapacidad y medios del Cermi , ha afirmado que los periodistas “tenemos que perder el miedo a hablar de discapacidad”. En su opinión, el término personas con discapacidad está lo suficientemente acuñado como para no tener que recurrir a otro tipo de expresiones como la de personas con diversidad funcional  “con las que el interlocutor no tiene ni idea de lo que estamos hablando”.

En el coloquio posterior, Sabina Lobato; directora de Empleo y Formación y Proyectos de Fundación ONCE;  Maria José Sánchez, directora de Cooperación de Fundación ONCE, Francisco Botía; director general de FSC Inserta y Virginia Carcedo, directora adjunta a la Secretaría de FSC Inserta, también se han mostrado favorables a que el término que se utilice para referirse al colectivo sea el de personas con discapacidad y no, de forma eufemística con expresiones como personas con capacidades diferentes que al final, en su opinión, pueden confundir a la audiencia.

Este desayuno se enmarca en el Programa Por Talento , que está desarrollando Fundación ONCE a través de FSC Inserta, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, con el objetivo de incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad

Patricia Encinas