Tenerife distingue a McDonald's por su labor de inserción laboral de personas con discapacidad

En rueda de prensa, la consejera delegada de Sinpromi, Carmen Rosa García, ha señalado que la distinción ha nacido con la idea de "reconocer el trabajo" de las empresas para la inclusión en sus plantillas de personas con discapacidad más allá de la legislación, a lo que ha añadido que en las próximas ediciones habrá más categorías, dado que existen "otros valores que añadir a este premio".

"Parece que fue ayer cuando el Cabildo decidió impulsar la integración laboral", ha indicado García, quien ha afirmado que ha sido "satisfactorio" poder "normalizar" la vida de las personas con discapacidad.

El presidente del Cabildo, Ricardo Melchior, ha manifestado estar "muy orgulloso" de Sinpromi, un colectivo que, ha matizado, "está quedando claramente como pionero en muchísimas cosas", y ha apuntado que se hace necesario el trabajo conjunto de todos para que los ciudadanos "tengan las mismas posibilidades".

Por su parte, la consejera de Acción Social, Cristina Valido, ha expresado que el premio es una "buena manera" de celebrar los 20 años de Sinpromi y de promover el valor de las empresas que realizan una labor en favor de los discapacitados, a lo que ha agregado que cualquiera "puede acabar padeciendo una discapacidad".

Entretanto, el franquiciado y socio de McDonald's Tenerife, Ramón Fariña, ha agradecido un premio que ha calificado de "honor".

"Lo único que he hecho es continuar una labor que McDonald's tiene muy clara desde sus inicios", ha declarado Fariña, quien ha completado que el lema de la referida empresa es 'La integración es igual a la no diferenciación'.

EMPRESA INSERTA

Desde el año 2000, McDonald’s España colabora con Fundación ONCE para la inserción laboral de personas con discapacidad. La colaboración se realiza a través de FSC Inserta , la entidad de la Fundación para la formación y el empleo de personas con discapacidad quien proporciona los mejores candidatos.

Europa Press