Dentro del programa Radia
Una quincena de empresas líderes del sector tecnológico participarán en la cuarta convocatoria del Programa Radia, respaldada por Indra e impulsada por Fundación ONCE, Fundación CEOE y la Conferencia de Consejos Sociales de las universidades españolas, beneficiando a las 35 mujeres con discapacidad que participan desde el pasado octubre en esta iniciativa.
Inditex, Accenture, Quirón Salud, Amadix, Narrativa, Sirt, Siemens, Garrigues, Telefónica, Additum, Kyndryl, Roche, Idavinci, Hack by Security, Tragsa y Berger Levrault son als empresas que han decidido apoyar este proyecto, en el que las alumnas podrán poner en práctica los conocimientos adquiridos en materia de inteligencia artificial y data, así como ciberseguridad.
El acto de incorporación de estas entidades se celebró durante la jornada celebrada en el Hub de Por Talento Digital, de Fundación ONCE, bajo el título ‘Real Work Programa RADIA’, que contó con la presencia de Ángel Sánchez, director general de la Fundación CEOE; Antonio Abril, presidente de la Conferencia de Consejos Sociales de las universidades españolas, y Patricia Sanz, vicepresidenta de Igualdad, Recursos Humanos, Cultura Institucional e Inclusión Digital de la ONCE.
Las participantes, que actualmente se encuentran en los procesos de entrevistas, comenzaron su formación el pasado otoño, después de pasar un proceso de selección. En sus tres convocatorias anteriores, ayudó a un 62% de estas mujeres a mejorar su empleo o a encontrar uno nuevo.
En esta última fase, denominada real work, reciben una formación digital y están apoyadas por profesionales para realizar prácticas en las empresas comprometidas con la iniciativa.
